logo
دوشنبه 06 مهر 1405 | دوشنبه 28 سپتامبر 2026 |
اخبار داغ
  1. شهید موسوی می‌تواند الگویی برای نسل‌های آینده نیروهای مسلح باشد
  2. گسست میان ادعا و واقعیت
  3. «بدنام»؛ کارناوال دهن‌کجی به قانون در شبکه نمایش خانگی
  4. هنر، کارآمدترین ابزار برای جهانی‌سازی فرهنگ ایثار/ هنرمندان باید صدای مظلومیت ایران در عرصه بین‌الملل باشند
  5. اهرم‌های غیرنظامی برای خنثی سازی‌توطئه توقف‌ پروازهای ایرانی/ تیر واشنگتن باز هم به سنگ خواهد خورد!
  6. آلودگی روی دور تکرار؛ تهران دوباره در محاصره آلاینده‌ها
  7. توقف پروازهای ایرانی هیچ دستاوردی برای واشنگتن نخواهد داشت/ اهرم های بسیاری داریم که به موقع به کار خواهیم گرفت
  8. نامه ایران به سازمان ملل درباره اظهارات خصمانه دبیرکل ناتو
  9. با وجود شیطنت دشمن، تنگه هرمز در اختیار ایران است
  10. سرباز جوان ایرانی، جان‌فدای ناموس و وطن شد
  11. رشد ۱۷ میلیاردی گیشه سینما در هفته نخست مهر؛ «خانوم والده» صدرنشین شد
  12. موزه‌های ایران؛ روایتگر تاریخ، هنر و فرهنگ ایرانی از دوران باستان تا دوران معاصر
  13. هنر؛ فناوری نجات‌بخش در خط مقدم جنگ روایت‌ها
  14. یا همه نفت می‌فروشند یا هیچ‌کس!/ فجیره در انتهای گلوگاه نفتی غرب آسیا
  15. تنگه هرمز، برگ برنده ایران در مذاکرات/ آمریکا تاب تحمل هزینه تنش را ندارد
  16. مجوز فعالیت برند چهره حامی پهلوی در تهران را چه کسی صادر کرد؟/ ضرورت ورود قوه قضائیه برای بررسی و محاکمه صادرکنندگان متخلف
  17. رهبر شهید و تجربه حضوری پر صلابیت در سازمان ملل/ تاکید بر تضمین امنیت منطقه در سایه محاکمه عامل ناامنی منطقه!
  18. سخنان رئیس‌جمهور در سازمان ملل در شأن ملت ایران بود/ دفاع از حقوق‌ ملت انسجام را افزایش داد
  19. داماد "حسن روحانی" چه کاره دولت است که در هر موضوعی اظهارنظر می‌کند؟/داماد سرخانه نگران کیک تولد همسایه!
  20. فرصت‌سوزی حسن روحانی از سفر تاریخی رئیس‌جمهور چین به ایران

سرپرست مدیریت کارآفرینی و اشتغال اداره کل تعاون کار و رفاه اجتماعی استان زنجان:

۱۰۰ درصد حق بیمه سهم کارفرما توسط دولت به مدت ۲ سال پرداخت می شود

۱۰۰ درصد حق بیمه سهم کارفرما توسط دولت به مدت ۲ سال پرداخت می شود
سرپرست مدیریت کارآفرینی و اشتغال اداره کل تعاون کار و رفاه اجتماعی استان زنجان با بیان اینکه حضور در طرح کاروزی حقی برای کارورز و تعهدی برای واحد پذیرنده کارورز جهت جذب و استخدام موقت یا دائمی کارورز ایجاد نمی کند، گفت: بهره مندی از مزایای پرداخت ۱۰۰ درصد حق بیمه سهم کارفرما توسط دولت به مدت ۲ سال در صورت بکارگیری و جذب کارورزان مقطع کارشناسی و بالاتر از مزایای این طرح است.
[

به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛محمد رضا آبی پور در گفت و گو با خبرنگار  زنجانم،  با بیان اینکه دانش آموختگان دانشگاهها و مراکز آموزش عالی داخل و خارج از کشور با مدرک تحصیلی مورد تائید وزارت علوم ، تحقیقات و فناوری با وزارت بهداشت ، درمان و آموزش پزشکی می توانند  در طرح کاورزی شرکت کنند، اظهار داشت: هدف از اجرای این طرح افزایش قابلیت جذب و اشتغال فارغ التحصیلان از طریق انتقال مهارت و تجربه در محیط کاربران ورود به بازارکار ،ایجاد انگیزه کارآفرینی و کسب و کار در دانش آموختگان،ارتقاء اخلاق و صلاحیت حرفه ای آنان و فراهم ساختن زمینه انتقال دانش از دانش آموخته به بنگاه اقتصادی است.

, شبکه اطلاع رسانی راه دانا, زنجانم,

وی تصریح کرد: دانشجویان در حال تحصیل ، اتباع خارجی ، موظفین به گذراندن طرح کارورزی در رشته های گروه علوم پزشکی و متعهدین به اشتغال در دستگاههای اجرایی ، سازمان ها و نهادهای انقلاب اسلامی و بورسیه کلیه دستگاهها ، سازمان ها و نهادهای دولتی از دامنه پوشش طرح خارج می باشند.

,

 

,

*طول دوره کارورزی حداقل ۴ ماه و حداکثر ۶ ماه برای هر کارورز

, *طول دوره کارورزی حداقل ۴ ماه و حداکثر ۶ ماه برای هر کارورز,

این مقام مسئول با اعلام اینکه طول دوره کارورزی حداقل ۴ ماه و حداکثر ۶ ماه برای هر کارورز تعیین شده است، عنوان کرد:   در بعضی فعالیت های مستقر در مناطق محروم و کمتر برخوردار کشور ، بنا به تشخیص دستگاه ناظر و توافق واحد پذیرنده و اداره کل تعاون ، کار و رفاه اجتماعی حداکثر دوره برای هر کارورز تا ۹ ماه قابل افزایش بوده و مدت آموزش بر اساس استانداردهای آموزشی سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور به نحوی تعیین می شودکه کارورز هر ماه حداقل ۱۰۰ ساعت و هر روز حداقل ۴ و حداکثر ۸ ساعت (در حد فاصل ساعت ۶ صبح الی ۲۰ عصر) از آموزش عملی بهره مند شود.

,

سرپرست مدیریت کارآفرینی و اشتغال با اشاره به پوشش مسئولیت مدنی کارورزان در طول دوره گفت: سقف کمک هزینه آموزشی کارورزان در سال ۱۳۹۶ به صورت میانگین ماهیانه سه میلیون و یکصد هزار ریال تعیین شده است که توسط دستگاه ناظر به تناسب حضور کارورز در واحد پذیرنده و مقطع تحصیلی که شامل کاردانی تا دو میلیون و ۷۰۰هزار ریال ،کارشناسی تا سه میلیون و ۱۰۰هزار ریال ، کارشناسی ارشد و دکتری سه میلیون و ۵۰۰ هزار ریال در طول دوره محاسبه و حداکثر در سه مرحله ، به گونه ای که مرحله آخر پس از موفقیت کارورز در آزمون سنجش مهارت و یا صدور گواهی پرداخت می شود.

,

وی با بیان اینکه سپری شدن کمتر از ۵ سال از تاریخ اخذ مدرک دانشگاهی، دارا بودن کارت پایان خدمت یا معافیت برای متقاضیان ذکور، نداشتن عدم سابقه در دوره کارورزی و سپری شدن حداقل ۲ ماه از ثبت نام در مراکز کاریابی و مشاوره شغلی از شرایط کارورزی است، ابراز کرد: کسانیکه جویای کار و متقاضی کارورزی هستند می توانند جهت ثبت نام به سامانه کارورزی به آدرس https://karvarzi.mcls.gov.ir مراجعه نمایند.دراین مرحله نیازی به مراجعه حضوری به اداره تعاون ، کار و رفاه اجتماعی استان نمی باشد.

,

قائم مقام اداره کل تعاون کار و رفاه اجتماعی استان زنجان حداکثر سن برای متقاضیان در مقاطع تحصیلی کاردانی را ۲۵ سال ، کارشناسی ۲۸ سال ،کارشناسی ارشد و دکتری را ۳۲ سال اعلام کرد و  یادآور شد:  به حداکثر سن دانش آموختگان دانشگاهی جویای کار ذکور که دوره خدمت نظام وظیفه را گذرانده اند ۲ سال اضافه می شود.

,

آبی پور تصریح کرد:  دانش آموختگان دانشگاهی که دو سال قبل از ثبت نام در سامانه کارورزی به مدت ۳ ماه یا بیشتر سوابق بیمه ای (تامین اجتماعی و یا خدمات کشوری) داشته اند از شمول این طرح خارج می باشند.

,

 

,

*لزوم مجوز فعالیت از دستگاه اجرایی و مجوز آموزش کارورزی از سازمان آموزش فنی و حرفه ای برای واحد پذیرنده

, *لزوم مجوز فعالیت از دستگاه اجرایی و مجوز آموزش کارورزی از سازمان آموزش فنی و حرفه ای برای واحد پذیرنده,

وی با اشاره به ضوابط و شرایط پیش بینی شده برای واحدهای پذیرنده کارورز تصریح کرد:  واحد پذیرنده باید دارای مجوز فعالیت از دستگاه اجرایی ذیربط و مجوز آموزش کارورزی از سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور بوده و هر واحد می تواند به ازای هر ۳ نفر شاغل بیمه شده یک نفر کارورز پذیرش کند.

,

قائم مقام اداره کل تعاون کار و رفاه اجتماعی استان زنجان افزود: واحدهای پذیرنده دارای مجوز فعالیت از وزارت جهادکشاورزی و شرکت های دانش بنیان دارای مجوز از معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری به ازای هر ۲ نفر شاغل بیمه شده مجاز به پذیرش یک نفر کارورز هستند .

,

آبی پور افزود : واحد پذیرنده ای که پس از گذشت ۲ ماه از شروع دوره بدون دلیل موجه و مورد تائید دستگاه اجرایی از ادامه آموزش به کارورز امتناع کند تا مدت یکسال از پذیرش کارورز جایگزین محروم می شود.

,

وی خاطرنشان کرد:  در صورت کاهش نیروی کار بیمه شده واحد پذیرنده در طول مدت مشارکت طرح ، مجوز پذیرش و آموزش کارورز واحد مذکور توسط دستگاه ناظر ابطال و برای مدت ۲ سال حق ارائه آموزش مهارت کارورزی را نخواهد داشت وچنانچه واحد پذیرنده برای مدت ۲ سال متوالی یا سه سال متناوب نسبت به افزایش نیروی کار خود اقدام نکند از شمول اجرای طرح کارورزی خارج می شود.

,

انتهای پیام/

,
 
]

به اشتراک گذاری این مطلب!

ارسال دیدگاه