به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ به نقل از مکریان، سمن ها همان سازمان های مردم نهاد هستند که قبلا به آنها NGO( Non-Governmental Organization ) می گفتند . عده ای افراد علاقه مند به ارایه ی خدمات عمومی بصورت داوطلبانه و سازمان یافته (غیر دولتی – غیر انتفاعی ) که تمایل به آزادی اراده ، برنامه مشخص ، آرمان مشترک ، عدم قابلیت نفوذ از صاحبان قدرت ،دارند ، دور هم جمع شده و در یک یا چند محور اعلام آمادگی به منظور خدمات رسانی می نمایند . لذا سمن ها نبایددر امور سیاسی دخالت کنند و اهم فعالیت آنها در راستای کمک به انعکاس مطالبات مردمی در جایی که دولت ها و مسئولین کم کار می باشند ، است....
, شبکه اطلاع رسانی راه دانا, مکریان,بر اساس شنیده ها در مهاباد بیش از 40 سمن تحت نام های مختلف وجود دارد ، که تعداد 12 سمن اخیرا مجوز گرفته اند . برای تاسیس هر سمن با ساختار عضو پذیر( مجمع عمومی) پنج نفر و با ساختار هیأت امنایی نه نفر لازم می باشد....
,بر هیچ کس پوشیده نیست که سمن ها ، برای انجام اموری که دولت ها ناتوان از انجام آن هستند ، اشتیاق فراوانی دارند .اکثر افراد حاضر در سمن ها وطن دوست ، مردم دوست ، خواهان ارتقای فکری و معیشتی ، بهداشتی و رفاهی جامعه ، خیریه و عام المنفعه هستند .
,تعداد سمن ها در شهرستان مهاباد روز بروز در حال افزایش است ، برخی از آنها دارای دفترکاری و سایت و فعال در فضاهای مجازی هستند . هرکدام رقیب دیگری در جذب اعضا می باشند .برخی در حال موازی کاری و برخی در حال هم پوشانی ! برخی رقیب و برخی شفیق یکدیگر هستند . برخی اعلام می کنند حاشیه ی سد توسط ما تمیز شد ، دیگری مشغول تهیه جهیزیه برای یک دختر دم بخت است ، آن یکی ویلچر می خرد ، دیگری اعلام می کند خانه ای در آتش سوخت ، یکی دو ماشین آجر برای ساخت منزل یک مستحق می خواهد .....که جای تشکر و سپاسگزاری دارد . آیا سمن ها در مهاباد نیاز به مدیریت منسجم ندارند ؟ چکار کنیم سمن ها پر بارتر شوند؟
,برخی از سمن ها موفقیت های خوبی را کسب کرده اند ، مثال اول ، مجمع خیرین مدرسه ساز می باشد از سال 88 تا کنون 21 مدرسه در روستا و 8 مدرسه در شهر مهاباد ساخته اند ؛ خدا قوت (اخبار صدا و سیمای مرکز مهاباد 4 آبان 95). این سمن را افراد متشخص و پا به سن نهاده ، متعهد و مسئولیت پذیر مدیریت و هدایت می کنند. مثال دوم سمن ، مجمع خیرین سلامت است که به اجرای پروژه های زیربنایی ورود نموده است ، فعال و خونگرم و با اعتماد به نفس در آناتومی جمعی مردم شهرستان مهاباد رخنه نموده و خوشبختانه در حال کسب اعتماد عمومی است . در این مجمع افراد متخصص ، دانشگاهی و غیر دانشگاهی حضور با نشاط دارند ، که اخیرا کلنگ ساخت بخش دیالیز بیمارستان امام خمینی (ره) را توسط مسئولان !!! بر زمین زدند (خدا قوت).
,لذا پیشنهاد می شود از 38 سمن باقیمانده که برخی از آنها صندوق صدقات هستند از روی اجبار برای تداوم و کسب اعتماد عمومی و ارایه خدمات ماندگار ، بایستی ضمن بکارگیری الگوهای موفق ، در پی تغییر تاکتیک بوده و با برنامه ریزی مدون ، ضمن ایجاد نشاط پایدار به کمک مردم آمده و برای چند معضل اساسی که در ذیل خواند آمد استراتژی عمل و اقدام در راستای اقتصاد مقاومتی (با کسب اجازه از نهاد های ذیربط) را سرلوحه ی کار خود قرار دهند.( امیدوار است توجه به آنها تحکم معنا نشده بلکه ضرورت اجتناب ناپذیر).
,1. محیط زیست : تشکیل هسته های آگاهی بخش در میان مردم جهت کاهش آلودگی هوا ، خاک و آب.مثلا کاهش مصرف کودهای شیمیایی سرطانزا ، شوینده های شیمیایی ، حشره کشها و ترغیب نسل جوان برای کشف جایگزین ها و ارایه نظر و برنامه جهت بهبود اوضاع .آگاهی بخشی جهت کاهش تلفات و آلودگی هوا ،در چهارشنبه سوری از مدت ها قبل.
,2. بیکاری : تشکیل هسته های عملگرا و تقدیر از کارآفرینان برتر و فعالیت جهت بزرگداشت آنها و معرفی کارآفرینان تازه کار جهت الگو سازی و بنام نمودن برخی از معابر به پاس خدمات آنها به شهرستان در هماهنگی با شورای اسلامی شهر و شهردار . مثال ملموس جوانانی که توانسته اند ضمن ایجاد اشتغال برای خود ، دیگران را نیز بکارگیری نمایند (شرکت شوین و ....).
,3. اعتیاد : تشکیل هسته های علاقه مند متشکل از روانکاوان و متخصصین جهت معرفی آثار زیانبار مصرف مخدرها و ایجاد راهکارهای نوین برای ترک مصرف و بازگشت آنها به جامعه و خانواده و در کنار آن ارتقای فرهنگ ورزش و سلامت.مثال ارتباط با کمپ ها و مراکز ترک و همکاری با خانواده ی قربانیان .
,4. طلاق: ایجاد کمپین نه به طلاق با حضور افراد شایسته و متخصص اعم از فرهنگی ، اجتماعی و مذهبی . چرا که پرونده و پرونده سازی در راهروهای شورای حل اختلاف و دادگاه نه تنها کمک اساسی به حل مشکل نمی کند بلکه قبح مسئله را هم از بین برده است و طلاق که قبلا پدیده ی شوم اجتماعی بود و کمتر کس حاضر به صحبت کردن از آن بود ، متاسفانه به افتخار و پز در میان برخی از زوجین تبدیل شده که انجام آنرا کسب تجربه و نشانه ی مردانگی و ابهت اجتماعی فرد قلمداد می نمایند ؛ در صورتیکه با انجام هر طلاق کلی از انرژی افراد که می بایست صرف تعالی آنها ، خانواده و جامعه می شد، صرف اثبات حاکم و محکوم شدن افراد می گردد که در اسلام جایگاهی ندارد چرا که یا أیُّهَا النّاسُ إِنَّا خَلَقناکُم مَن ذَکَرٍ وَ أُنثَی وَ جَعَنَاکُم شُعُوباً وقَبَائِلَ لِتَعارَفُوا إِنَّ أَکرَمَکُم عِندَاللّهِ أَتقَاکُم إِنَّ اللهَ عَلیم خبیر(سوره حجرات،آیه 13).
,نتیجه : سمن های فعال بایستی برنامه ریزی کنند و گزارش دهند اکنون که بحمدالله مجوز فعالیت گرفته اند می خواهند در کدام محور کار کنند؟ از چه نقطه ای شروع کرده اند و می خواهند در عرض چند ماه به کجا برسند؟ در این راه چه مشکلاتی را باید پشت سر بگذارند ؟ دولت باید در کجا آنها را کمک کند؟ اگر همیاری از دولت ندیدند راه میانبر چیست ؟ چگونه و با چه زبانی انتقاد کنند تا اعتماد مردم و مسئولین را بدست آورند؟ و .... مثال سمن خیرین خانه ساز برای مسکینان بی سرپناه امسال می خواهد دو واحد خانه را در فلان منطقه شهر برای دو خانواده ی بی سرپرست یا بد سرپرست بسازد ، تشکیل جلسه ی هماهنگی و جلسه ی عمومی در سالن فجر یا وحدت ....اعلام مشکل ، کشف خیرین و تهیه نقشه و کسب مجوز از نهادهای ذیربط و شروع و اتمام و گزارش به عموم.
,تاکید می نمایم اگر سمن ها علاقه مند به برنامه ی مدون باشند ، حالت فصلی بخود گرفته و برای مقاصد خاص راه اندازی شده که هم اعتماد عمومی را از بین برده و هم خدمتگذران واقعی را دچار بحران اعتماد عمومی می کنند که گناه نابخشودنی خواهد بود . پس باید سعی کنیم سمن ها نسلی باشند نه فصلی !!!
,انتهای پیام/ ی
,]
ارسال دیدگاه