اخبار داغ
  1. ابهام چند صد میلیاردی در شرکتهای صندوق بیمه عشایر | به نام روستائیان به کام میدری و رفقا + سند
  2. پلیس با همه توان پای کار تأمین امنیت دانش‌آموزان است
  3. آینه‌ای در برابر هشت سال پایداری؛ تکاپوی یک ژانر برای ماندگاری
  4. «رئیس‌جمهور در میدان» برای زلنسکی؛ «گفت‌وگو نکنیم، چه کنیم؟» برای پزشکیان
  5. یک بام و دو هوای سازندگی/ مقاومت برای اوکراین خوب است برای ایران نه!
  6. پایان هژمونی در سایه هزینه‌ها: چگونه جنگ ۴۰ روزه معادله قدرت جهانی را وارونه کرد
  7. اول مهر در میناب؛ زنگ مدرسه‌ای که زیر آوار خاموش شد
  8. از سخنرانی رهبر شهید تا ایستادگی شهید رئیسی؛ روایت مقاومت ایران در سازمان ملل
  9. وقتی ایران از تریبون تهدید عبور کرد؛ پاسخ قاطع تهران به نمایش جنگ‌طلبانه ترامپ در سازمان ملل
  10. پیام رهبر معظم انقلاب در پی ارتحال حضرت آیت‌الله‌العظمی شبیری
  11. رئیس‌جمهور به نیویورک سفر کرد
  12. متحدان واشنگتن پس از جنگ با ایران؛ به دنبال گزینه‌های مستقل
  13. روایتی از ۳۱ شهریور ۱۳۵۹؛ روزی که آسمان بوی باروت گرفت و خاک، آغوش غیرت شد
  14. چرا آموزش برای خانواده‌های کارگری به کابوس تبدیل شده است؟
  15. تهدیدهای ترامپ عملیات روانی است/ گلوی ترامپ را در تنگه هرمز می فشاریم
  16. گرداب غرب آسیا ترامپ را خواهد بلعید/ چرا سگ زرد دوباره ایران را تهدید کرده است؟
  17. کلیات طرح افزایش اعتبار کالابرگ تصویب شد
  18. طعم تلخ شکست‌های بیشتر را بر متجاوزان خواهیم چشاند
  19. کشف حدود ۶ تن انواع مواد مخدر از ابتدای سال/ ۱۰۹ باند مواد مخدر متلاشی شد
  20. نقدی بر مجموعه‌ی «مرد 3000 چهره»/ پایان ساعت‌های خوش مدیری در تلویزیون

رشد 62 درصدی جذب نیروی انسانی در دانشکده علوم پزشکی اسفراین

رشد 62 درصدی جذب نیروی انسانی در دانشکده علوم پزشکی اسفراین
رئیس دانشکده علوم پزشکی اسفراین گفت : جذب نیروی انسانی در این دانشکده 62 درصد رشد یافته است.
[

به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ به نقل از  سپهرآیین، اسحق ایلدرآبادی،رئیس دانشکده علوم پزشکی اسفراین  در گفتگو با خبرنگار ما  با بیان اینکه یکی از اهداف اصلی این دانشکده ایجاد اشتغال در بین جوانان بومی این شهرستان است گفت :  جذب نیروی انسانی در این دانشکده با رشد 62 درصدی از 568 نفر در سال 92 به 910 نفر در سال 96 رسیده است .

, شبکه اطلاع رسانی راه دانا, سپهرآیین, سپهرآیین,

وی افزود : تمامی نیرو های جذب شده از طریق برگزاری آزمون های تخصصی بوده است.
رئیس دانشکده علوم پزشکی اسفراین با تاکید بر تکریم نمودن مردم در مراجعه به بخش های مختلف بهداشتی و درمانی افزود : باید کارگروه های مختلف فرم های نظر سنجی استاندارد را برای بازخورد عملکرد دانشکده در اختیار مردم قرار دهند.
دکتر اسحق ایلدر آبادی  بر رعایت اصل قانون مداری در تمام امورات تاکید کرد و افزود : با انجام ارزیابی های دوره ای 6 ماهه تمامی کارکنان با مسئولیت پذیری بالا تشویق و ارتقا شغلی می یابند. 

,
,
,

 

,

انتهای پیام/

]

به اشتراک گذاری این مطلب!

ارسال دیدگاه