اخبار داغ
  1. ابهام چند صد میلیاردی در شرکتهای صندوق بیمه عشایر | به نام روستائیان به کام میدری و رفقا + سند
  2. پلیس با همه توان پای کار تأمین امنیت دانش‌آموزان است
  3. آینه‌ای در برابر هشت سال پایداری؛ تکاپوی یک ژانر برای ماندگاری
  4. «رئیس‌جمهور در میدان» برای زلنسکی؛ «گفت‌وگو نکنیم، چه کنیم؟» برای پزشکیان
  5. یک بام و دو هوای سازندگی/ مقاومت برای اوکراین خوب است برای ایران نه!
  6. پایان هژمونی در سایه هزینه‌ها: چگونه جنگ ۴۰ روزه معادله قدرت جهانی را وارونه کرد
  7. اول مهر در میناب؛ زنگ مدرسه‌ای که زیر آوار خاموش شد
  8. از سخنرانی رهبر شهید تا ایستادگی شهید رئیسی؛ روایت مقاومت ایران در سازمان ملل
  9. وقتی ایران از تریبون تهدید عبور کرد؛ پاسخ قاطع تهران به نمایش جنگ‌طلبانه ترامپ در سازمان ملل
  10. پیام رهبر معظم انقلاب در پی ارتحال حضرت آیت‌الله‌العظمی شبیری
  11. رئیس‌جمهور به نیویورک سفر کرد
  12. متحدان واشنگتن پس از جنگ با ایران؛ به دنبال گزینه‌های مستقل
  13. روایتی از ۳۱ شهریور ۱۳۵۹؛ روزی که آسمان بوی باروت گرفت و خاک، آغوش غیرت شد
  14. چرا آموزش برای خانواده‌های کارگری به کابوس تبدیل شده است؟
  15. تهدیدهای ترامپ عملیات روانی است/ گلوی ترامپ را در تنگه هرمز می فشاریم
  16. گرداب غرب آسیا ترامپ را خواهد بلعید/ چرا سگ زرد دوباره ایران را تهدید کرده است؟
  17. کلیات طرح افزایش اعتبار کالابرگ تصویب شد
  18. طعم تلخ شکست‌های بیشتر را بر متجاوزان خواهیم چشاند
  19. کشف حدود ۶ تن انواع مواد مخدر از ابتدای سال/ ۱۰۹ باند مواد مخدر متلاشی شد
  20. نقدی بر مجموعه‌ی «مرد 3000 چهره»/ پایان ساعت‌های خوش مدیری در تلویزیون

در تجلیل از مدیران رودباری

با مردم صادق بودیم و آنها را از خودمان می دانیم

با مردم صادق بودیم و آنها را از خودمان می دانیم
از روز اولی که مسئولیت یک اداره به بنده سپرده شد، کسب رضای خدا و خدمت به مردم مد نظرم بود و مدیر شدن و مدیر نمونه شدن ملاکم نبود.
[

به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا به نقل از زیتون خبر، در مراسم تجلیل از کارمندان و مدیران نمونه شهرستان رودبار که در مجتمع سینمایی رودبار برگزار شد، علی امیری رئیس اداره محیط زیست، اکبر رجبعلی پور مدیر آبفای و مازیار علیپور مدیر کمیته امداد شهرستان رودبار به عنوان مدیران نمونه رودبار معرفی شدند.

, شبکه اطلاع رسانی راه دانا, زیتون خبر,

به همین بهانه گفتگویی ترتیب دادیم به مدیران نمونه رودبار که از اصول خدمت گذاری به مردم برای مان سخن می گویند.

  • بین خودم و مردم فاصله ایجاد نکردم

علی امیری رئیس اداره محیط زیست رودبار به خبرنگار زیتون خبر می گوید: از روز اولی که مسئولیت اداره محیط زیست رودبار به بنده سپرده شد، کسب رضای خدا و خدمت به مردم مد نظرم بود و مدیر شدن و مدیر نمونه شدن ملاکم نبود.

وی ادامه داد: سازمان محیط زیست یک نهاد خدماتی مثل سایر ادارات نییست و یک نهاد نظارتی است اما از بدو عهده دار شدن مسئولیتم اجرای قانون در کنار تعامل با مسئولین و مردم را در دستور کار قرار دادم.

رئیس اداره محیط زیست رودبار با بیان اینکه خود را جدای از مردم نمی دانم، گفت: خودم را از مردم می دانم که یقینا با این نگاه رضایت خداوند متعال و رضایت مردم میسر می شود.

وی بیان کرد: وقتی عهده دار مسئولیت اداره شدم بین خودم و مردم فاصله ایجاد نکردم، سعی کردم اول شنونده خوبی برای شنیدن مشکلات مردم باشم و مشکلات را با راهکار رفع نمایم.

امیری ابراز داشت: تلاش برای ایجاد همدلی و همزبانی که از تاکیدات مقام معظم رهبری نیز هست در رئوس برنامه هایم بود تا در سال همدلی و همزبانی، دولت و ملت بتوانیم در تحقق این شعار سهیم باشیم.

  • صداقت را ملاک کارم قرار دادم

اکبر رجبعلی‌پور، مدیر آب و فاضلاب شهری رودبار، در گفتگو با خبرنگار ما گفت: در سه سالی که عهده دار مسئولیت اداره آبفای رودبار هستم صداقت را ملاک کارم و جدیت در رفع موانع و مشکلات را سرلوحه کارم قرار دادم.

وی ادامه داد: روزی که مسئولیتی را عهده دار شدم خودم را وقف شهرستان کردم تا بتوانم صادقانه خدمت کنم.

مدیر آبفای رودبار، ابراز کرد: وقتی گامی برای تامین آب شرب مردم شهرستان رودبار همانند حفر چاه برای تامین آب شرب مردم شهر لوشان که در کمتر از شش ماه اجرایی شد، باعث شادی ام می شد.

وی، در انجام کار سختی ها و فراز و فرودهایی هم بود اما شیرینی افتتاح یک پروژه آبرسانی خاطرات بد و خستگی کار را از بین می برد.

رجبعلی پور ابراز داشت: اگر نبود همت خدای متعال و حمایت بی دریغ خانواده ام که تمام وقتم را صرف پروژه های رودبار کرده ام باعث شد در حد توان توفیقاتی را در خدمت رسانی به مردم داشته باشم.

  • به حاشیه ها اصلا توجه نداشتم

مازیار علیپور مدیر کمیته امداد رودبار، نیز که طی سالهای متوالی به عنوان مدیر نمونه شهرستان و استان انتخاب شده است، نیز به خبرنگار زیتون خبر می گوید: در مسئولیت اداره ای که با اقشار محروم و بی بضاعت جامعه سرو کار دارد سعی کردم با مردم صادق باشم.

وی ادامه داد: به حاشیه ها اصلا توجه نداشتم و به اصل محتوا و کار که همان خدمت به مردم نیازمندی است که با هزاران امید برای رفع یک مشکل به دفتر کارت مراجعه می کنند، می پرداختم.

مدیر کمیته امداد رودبار ابزار داشت: رفع مشکلات مردم، رسیدگی به امور محرومان سرلوحه کارم بود و همواره سعی برآن داشتم که برای جذب مطالبات بحق مردم شهرستان در استان تلاش نمایم.

وی، تعامل همسویه با مسئولان شهرستان، نماینده، فرماندار، ائمه جمعه، رعایت انضباط اداری را از دیگر برنامه های مدیریتی خود عنوان نمود.

علیپور تلخ ترین لحظات مدیریتی خود را زمانی می داند که مددجویان دارای مشکلات درمانی به او مراجعه می کنند و ادامه می دهد: از یک طرف درد جسمی و از طرف دیگر تلاش برای تامین هزینه های درمان گاهی اوقات خاطرات تلخی را برایمان برجای می گذاشت که سعی می کردیم با تلاش خیّرین مشکلات آنان را رفع نماییم.

وی در ادامه ضمن قدردانی از کسانی که در راستای خدمت به محرومین یاریگر کمیته امداد رودبار بودند، گفت: برای خدمت هرچه بهتر به محرومین نیازمند یاری و تلاش خیّرین و نوعدوستان هستیم.

,

به همین بهانه گفتگویی ترتیب دادیم به مدیران نمونه رودبار که از اصول خدمت گذاری به مردم برای مان سخن می گویند.

,
  • بین خودم و مردم فاصله ایجاد نکردم
,
  • بین خودم و مردم فاصله ایجاد نکردم
  • , بین خودم و مردم فاصله ایجاد نکردم,

    علی امیری رئیس اداره محیط زیست رودبار به خبرنگار زیتون خبر می گوید: از روز اولی که مسئولیت اداره محیط زیست رودبار به بنده سپرده شد، کسب رضای خدا و خدمت به مردم مد نظرم بود و مدیر شدن و مدیر نمونه شدن ملاکم نبود.

    ,

    وی ادامه داد: سازمان محیط زیست یک نهاد خدماتی مثل سایر ادارات نییست و یک نهاد نظارتی است اما از بدو عهده دار شدن مسئولیتم اجرای قانون در کنار تعامل با مسئولین و مردم را در دستور کار قرار دادم.

    ,

    رئیس اداره محیط زیست رودبار با بیان اینکه خود را جدای از مردم نمی دانم، گفت: خودم را از مردم می دانم که یقینا با این نگاه رضایت خداوند متعال و رضایت مردم میسر می شود.

    ,

    وی بیان کرد: وقتی عهده دار مسئولیت اداره شدم بین خودم و مردم فاصله ایجاد نکردم، سعی کردم اول شنونده خوبی برای شنیدن مشکلات مردم باشم و مشکلات را با راهکار رفع نمایم.

    ,

    امیری ابراز داشت: تلاش برای ایجاد همدلی و همزبانی که از تاکیدات مقام معظم رهبری نیز هست در رئوس برنامه هایم بود تا در سال همدلی و همزبانی، دولت و ملت بتوانیم در تحقق این شعار سهیم باشیم.

    ,
    • صداقت را ملاک کارم قرار دادم
    ,
  • صداقت را ملاک کارم قرار دادم
  • , صداقت را ملاک کارم قرار دادم,

    اکبر رجبعلی‌پور، مدیر آب و فاضلاب شهری رودبار، در گفتگو با خبرنگار ما گفت: در سه سالی که عهده دار مسئولیت اداره آبفای رودبار هستم صداقت را ملاک کارم و جدیت در رفع موانع و مشکلات را سرلوحه کارم قرار دادم.

    ,

    وی ادامه داد: روزی که مسئولیتی را عهده دار شدم خودم را وقف شهرستان کردم تا بتوانم صادقانه خدمت کنم.

    ,

    مدیر آبفای رودبار، ابراز کرد: وقتی گامی برای تامین آب شرب مردم شهرستان رودبار همانند حفر چاه برای تامین آب شرب مردم شهر لوشان که در کمتر از شش ماه اجرایی شد، باعث شادی ام می شد.

    ,

    وی، در انجام کار سختی ها و فراز و فرودهایی هم بود اما شیرینی افتتاح یک پروژه آبرسانی خاطرات بد و خستگی کار را از بین می برد.

    ,

    رجبعلی پور ابراز داشت: اگر نبود همت خدای متعال و حمایت بی دریغ خانواده ام که تمام وقتم را صرف پروژه های رودبار کرده ام باعث شد در حد توان توفیقاتی را در خدمت رسانی به مردم داشته باشم.

    ,
    • به حاشیه ها اصلا توجه نداشتم
    ,
  • به حاشیه ها اصلا توجه نداشتم
  • , به حاشیه ها اصلا توجه نداشتم,

    مازیار علیپور مدیر کمیته امداد رودبار، نیز که طی سالهای متوالی به عنوان مدیر نمونه شهرستان و استان انتخاب شده است، نیز به خبرنگار زیتون خبر می گوید: در مسئولیت اداره ای که با اقشار محروم و بی بضاعت جامعه سرو کار دارد سعی کردم با مردم صادق باشم.

    ,

    وی ادامه داد: به حاشیه ها اصلا توجه نداشتم و به اصل محتوا و کار که همان خدمت به مردم نیازمندی است که با هزاران امید برای رفع یک مشکل به دفتر کارت مراجعه می کنند، می پرداختم.

    ,

    مدیر کمیته امداد رودبار ابزار داشت: رفع مشکلات مردم، رسیدگی به امور محرومان سرلوحه کارم بود و همواره سعی برآن داشتم که برای جذب مطالبات بحق مردم شهرستان در استان تلاش نمایم.

    ,

    وی، تعامل همسویه با مسئولان شهرستان، نماینده، فرماندار، ائمه جمعه، رعایت انضباط اداری را از دیگر برنامه های مدیریتی خود عنوان نمود.

    ,

    علیپور تلخ ترین لحظات مدیریتی خود را زمانی می داند که مددجویان دارای مشکلات درمانی به او مراجعه می کنند و ادامه می دهد: از یک طرف درد جسمی و از طرف دیگر تلاش برای تامین هزینه های درمان گاهی اوقات خاطرات تلخی را برایمان برجای می گذاشت که سعی می کردیم با تلاش خیّرین مشکلات آنان را رفع نماییم.

    ,

    وی در ادامه ضمن قدردانی از کسانی که در راستای خدمت به محرومین یاریگر کمیته امداد رودبار بودند، گفت: برای خدمت هرچه بهتر به محرومین نیازمند یاری و تلاش خیّرین و نوعدوستان هستیم.

    ,

    انتهای پیام/ج

    ]

    به اشتراک گذاری این مطلب!

    ارسال دیدگاه